​＜主な仕事内容＞

《CFOへのキャリアパスあり◆高年収～1,500万円》

【経理リーダー3名のマネジメントをお任せ！】
※25名程度の経理チームを率いて、財務会計年次決算の向上・体制整備、3名のリーダーのマネジメントを中心にお任せ致します。

・単体・連結財務諸表の最終確認
・経営陣への実績・予算関連報告資料の作成
・管理会計・内部統制・連結決算体制整備
・月次・年次決算制度向上のための業務改善
・会計システム導入の検討
・部内教育体制の構築
・メンバー育成

＜応募要件＞

【必須要件】
・大卒以上

＜下記いずれかのご経験＞
(1)上場会社での経理経験をお持ちの方
‐経理実務経験5年以上
‐年次決算の責任者として、全体の進捗管理/マネジメントの経験

(2)公認会計士資格保持者または合格者
‐3年以上の監査法人/事業会社での経理経験

【歓迎要件】
・公認会計士または合格者
・米国公認会計士の関連資格
・税理士
＜下記のご経験＞
・上場会社での決算開示業務
・上場会社での連結決算書作成業務
・IPO準備企業にて上場までの経験
・内部統制の体制構築
・監査法人における監査業務
・プロジェクトマネジメント
・海外経理

【求める人物像】
＜下記の資質をお持ちの方＞
・常に知識の向上に努める姿勢
・業務改善案を提案し、実行から定着まで実現できる方
・周囲を巻き込みながら仕事を進められる方
・優れたコミュニケーションスキル
・部下育成や教育にやりがいを感じる方

＜会社概要＞

革新的なアプローチを用いて、さまざまな業界でクライアントに付加価値を提供し、グローバルなネットワークを駆使して事業の成長をサポートしています。

＜労働条件・その他＞

雇用形態：正社員
勤務地：東京
就業時間：フレックスタイム制 　※標準労働時間1日8時間（コアタイム 10:30～17:00）
年収：～1,500万円
休日：土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇、その他同社規定の休日　※年間休日121日以上
業界：財務・会計

＜注目ポイント＞

データ分析とテクノロジーを活用し、クライアントのニーズに適応したソリューションを提供することに注力する成長中の日系企業です。CFOへのキャリアパスがあり、経理部門のトップとしてのキャリアアップが期待できるポジションです。経理リーダー3名をマネジメントし、部門全体の業務遂行をリードしていただきます。年収～1,500万円の高報酬パッケージやフレックスタイム制度も魅力の案件ですので、是非お気軽にお問い合わせください！