​＜主な仕事内容＞

【英語力を活かせる！グローバルとの協働チャンス多数】HRBPグループマネージャーとして、日本およびアジア全域の人事部門およびコーポレート部門のリーダーやスタッフをサポートしていただきます！

・数名のスタッフのマネジメント
・同社組織改革の推進役としての業務
・その他HRBPグループマネージャーとしての業務
※レポート先：HRBPディレクター・HRヘッド

＜応募要件＞

・大卒以上
・HRBPでの実務経験（10年以上）またはHRBPシニアポジションのご経験（5年以上）
・ピープルマネジメントのご経験
・大企業またはグローバル企業での勤務経験（業界不問）
・ビジネスレベルの英語力

＜会社概要＞

世界100ヵ国以上で事業を展開しており、過去2年間の売上高が前年比30％増と絶好調の有名グローバルメーカーです。化粧品、美容品、健康製品など、毎年新製品を開発・製造・販売する老舗の大手化粧品メーカーで、海外売上比率が5割を超えるなどグローバルでも大きな成功を収めています。

＜労働条件・その他＞

雇用形態：正社員
勤務地：東京　※リモートワークとオフィス勤務を組み合わせたハイブリッドワーク制度あり
年収：1,200万円～1,500万円
業界：コンシューマー、人事・総務

＜注目ポイント＞

人材、人事、従業員エンゲージメント、文化の向上、ブランド力の強化にご興味をお持ちの方、リーダーシップを発揮し、キャリアアップを目指す方に大変お勧めなポジションです。リモートワークやハイブリッドワーク制度を通じてグローバルとの協働チャンスがあるほか、充実した福利厚生やご経験に応じた高報酬パッケージも大変魅力です！世界中で55,000人以上の従業員を擁し、数々の賞を受賞している業界のリーディング・カンパニーの一員として働けるチャンスです！ご興味がございましたらぜひお気軽にお問い合わせください！