​＜主な仕事内容＞

《リモートワーク制度あり◆最長65歳までのゆとりある定年制度》

※充実したなInternal Mobility制度が魅力！APACとの緊密な連携の下、同社の個人情報保護に関する業務を統括して頂きます！

・プライバシー問題の分析、問題解決策の開発
・データガバナンス、ITセキュリティ部門との連携
・プライバシーおよびデータ保護要件遵守に関連する各種契約の主要条項の監督
・社内ステークホルダーのトレーニングニーズの特定
・トレーニング・教育の開発、提供　等

＜応募要件＞

【必須要件】
・学士号（法学部）または同等の学歴～弁護士
・流暢な日本語とビジネスレベル以上の英語力
・法務、ビジネス経験（5年以上）
・アジア／JAPACの個人情報保護法、規則、規制に関するご経験
・国際的な管轄区域の社内弁護士との連携スキル
・JAPAC地域におけるプライバシーおよびデータ保護要件に関する経験、専門知識

【歓迎要件】
・医療機器・製薬業界でのご経験または規制の厳しい環境でのご経験
・IAPP認定資格、CIPP-A取得者
・人工知能ガバナンスに関する知識、経験

【求める人物像】
・下記のスキルをお持ちの方
-問題解決スキル
-複数のプロジェクトを同時に管理するスキル
-優れた分析スキル、情報収集スキル
-優れた組織運営スキル、時間管理スキル　等

＜会社概要＞

ハイクラス製品に特化した豊富なパイプラインを有するトップクラスのグローバルヘルスケア企業です。世界トップシェアを誇る製品も複数有している超安定企業になります。患者の予後改善に役立つ新技術の開発に力を注いでおり、今後も継続的な成長が期待できる企業です。

＜労働条件・その他＞

雇用形態：正社員
年収：～1,200万円
勤務地：東京　※リモートワークを取り入れたハイブリッド勤務制度
業界：医療機器、法務・コンプライアンス

＜注目ポイント＞

【最長65歳までのゆとりある定年制度】
日本における全ての個人情報保護に関する事項を統括し、APACオフィスと緊密に連携して頂きます。充実したInternal Mobility制度のほか、リモートワークやフレキシブルな勤務体制など、魅力の多いポジションです。ぜひお気軽にお問い合わせください！